“青春就是我们奋斗的资本，趁着年轻，用我们的实际行动去谱写自己的青春，让它更加绚丽多彩。”5月4日，获得商丘市优秀共青团干部荣誉称号的韩彬接受采访时说。

　　韩彬，今年34岁，现任商丘市农林科学院人事教育科科长、团委副书记。富有青年人的朝气，却又不失稳重，干起事来一点也不含糊，这是同事们对他的评价。

　　商丘市农科院始终坚持以服务“三农”为主线，以促进粮食增产，农业增效，农民增收为目标，为大力实施科技创新工程和科技成果转化工程，不断提升科研工作水平，为商丘市现代化农业发展和粮食生产持续增收提供了强有力的科技支撑。在担任该单位人事教育科科长之前，韩彬先后担任该院的国家级品种区域试验站副站长、院党务工作办公室(机关党委)负责人、试验示范中心主任等职务。

　　为做好科研助力“三农”发展，韩彬经常深入基层调查研究，找准产生问题的原因，创新工作方法，采取了一系列有效措施，解决了很多长期没有解决的问题、难题，并参与起草了《商丘市农林科学院关于开展“三严三实”专题教育的实施方案》、《中共商丘市农林科学院委员会关于在全院党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育实施方案》和《中共商丘市农林科学院委员会关于意识形态工作责任制实施细则》等文件，出色地完成了在每一个大型活动中担负的各项工作任务。

　　担任人事科长之后，他很快熟悉党群和人事工作，始终坚持党管干部、党管人才原则，不断加强干部队伍和人才队伍建设工作，创新工作方式方法。特别注重人才工作，大力引进优秀人才，优化干部、人才队伍结构，推动干部、人才队伍年轻化、知识化、专业化，逐步实现科学合理的梯队结构。近三年，共引进士研究生以上学历9人(博士1人)，为该院科研事业发展注入新力量增添新活力。重点培养一批业务能力强、能挑大梁的青年科技骨干，在关键岗位、重点课题发挥重要作用，充分调动和激发该院农业科研人员的积极性、创造性，近三年，该院新晋助理研究员17人，副研究员12人，研究员1人;现有研究员中，3人晋升三级研究员，1人晋升二级研究员。

　　青春因奋斗而精彩。虽然历经多个工作岗位，但韩彬干一岗，爱一岗，在每一个岗位上都能爱岗敬业、认真学习钻研业务知识,在较短时间内适应和胜任工作,充分发挥岗位职能作用,不断改善工作方法,提高工作效率，业绩较为突出，受到领导和同事的一致称赞。韩彬也先后获得“商丘市直模范团干部”“商丘市直机关优秀党务工作者、“商丘市模范团干部”等荣誉称号。